17.00 Uhr Start / Begrüßung
Bestehendes wertschätzen, Veränderungsnotwendigkeit und Potenzial aufzeigen

Check in / Vorstellungsrunde – 5 min
Leitfrage: Warum bin ICH beim Bahnhof Löhne e. V. aktiv / Mitglied? Welche Aspekte, Wünsche, Interessen haben mich hierhin gezogen? (auf Karten notieren, stichwortartig)
Individuell vorlesen, Sammeln auf Stellwand, Clustern, Moderation: Auffällig? Muster?

17:10 Uhr INPUT 1 pro loco (20 min)
Wissenschaftliche Erkenntnisse: Zentrale GRÜNDE für freiwilliges Engagement – warum STARTEN Menschen ins Engagement?

17.30 Uhr Arbeitsphase (30 min)
Leitfrage: Was haben wir unterschiedlichen Interessierten und potenziellen neuen Mitgliedern zu bieten? Woran hätten sie Freude? Was würde zu Ihnen passen? (Kultur/Werte, Programmbausteine, Rahmenbedingungen für Engagement, Themen, Strukturen/Arbeitsprozesse, Andockmöglichkeiten)
Kleingruppenarbeit, ggf. mit fertigen 6 Personas (jede Gruppe erhält 1 Poster; Aufgabe: Arbeitsblatt ausfüllen)

18.00 Uhr Ergebnispräsentation, Austausch / Diskussion

18.30 Uhr Pause mit Imbiss (30 min)

19.00 Uhr INPUT 2 pro loco
Leitfrage: 1. Warum BLEIBEN Menschen in einem Projekt engagiert? 2. Woran erkenne ich motivierte Neulinge?

19.20 Uhr Arbeitsphase – 10 min
Leitfrage: Welche Hürden existieren ggf. aktuell für ein Engagement hier?
Einstieg über Arbeit mit FRAGEBOGEN Interessierte gewinnen und Nachwuchsaufbau
Jeder für sich
Auswertung – wo liegt Löhne umsteigen aktuell? Unten, Mittelfeld, super?
Anschlussaufgabe in Kleingruppen –
Ideensammlung Leitfrage: Wenn Interessierte kommen, was könnte /sollte in Zukunft passieren? Wie gestalten wir den ersten Kontakt? Wer kümmert sich?
Alle zusammen im Plenum
Diskussion und Machbarkeitsprüfung (noch keine Entscheidung!) – Was funktional, ist realistisch und machbar (Ressourcen Zeit und Personal)?

20.05 Uhr Entscheidungsphase
Leitfrage: Welche x (Zahl) Dinge wollen wir ab sofort ausprobieren? Per Klebepunkte konkrete Maßnahmen aussuchen für Testlauf (jede Person 3 Punkte) – 10 min

20.15 Uhr Zusammenfassung / Verabredungen
Leitfrage: Wer wird aktiv? Wer kümmert sich? Klärung von Zuständigkeiten / Aufgabenverteilung

21.00 Uhr ENDE